Hermund Haaland er utviklingsleder i Skaperkraft og leder for Senter for tro og arbeid. Han ledet tankesmien Skaperkraft i oppbyggingsfasen fra 2010 til sommeren 2015. Han er gründer av blant annet nettportalen hybel.no samt innovasjonskonferansen ”Grow” i Bergensregionen. Han satt i KrFs bystyregruppe i Bergen fra 2003-2007. Han er utdannet Siviløkonom fra Norges Handelshøyskole og har i tillegg en Bachelorgrad i kultur og samfunn med fokus på midtøsten fra Universitetet i Bergen.
Twitter: @hermundhaaland
E-post: hermund[at]skaperkraft.no
Telefon: 920 39 201
Konfliktskye nordmenn
Ja, vi er sinte. Men vi er også konfliktskye. Det er den norske samfunnsdebattens hovedutfordring.
15. April 2013
Ja, vi er sinte. Men vi er også konfliktskye. Det er den norske samfunnsdebattens hovedutfordring.
Forfatter Erika Flatland treffer spikeren på hodet i Aftenposten 23.12: Vi er sinte. Sinne gjør seg best når det luftes ut. Vår konfliktskyhet kan motvirke dette. Eskil Pedersens forsøk på å legge lokk på noe av 22.7-debatten tidligere i høst, er et eksempel. I følge verdensledende endringsstrateg Peter J. Senge, våger de mest lærende organisasjoner å legge alle meninger på bordet for så å vurdere og ta i bruk de beste løsningene. Det Iris-forsker Solfrid Mykland (DN 13.12) beskriver kan motvirke dette: Nordiske kulturer er "pain-avoiding societies" og konflikt er det ønskelig å unngå. Mer åpen, direkte kommunikasjon kombinert med villighet til å lytte vil være konstruktivt for samfunnsdebatten. Viktige utfordringer fremover, både når det gjelder "samholdskraften" i samfunnet, integrerings- og miljøspørsmål krever at vi våger være ærlige, redelige og lyttende, slik at vi kan finne beste mulige løsninger for oss alle.
